ניהול מועדון כושר ובריכות שחייה

ניהול מועדון כושר או שחייה בפועל כרוך בשלב הראשון בגיוס כוח אדם לכל המחלקות של המועדון כגון: ניהול, הדרכה, קבלה, שירות לקוחות, תחזוקה ושיווק ופרסום.

גיוס כוח האדם נעשה על ידי Sproject ולא על ידי חברות השמה חיצוניות שאין ביכולתם לבחון את הכישורים והתאמת המתמודד לתפקיד.

אנו ב- Sproject יודעים לזהות את המתמודדים על פי ניסיוננו ודיוק בהגדרות התפקיד. בזכות השילוב שלנו במכללות העוסקות בענף אנו מצליחים לעניין מתמודדים ייחודיים ששאיפותיהם להתפתח בתחום זה. אנו עורכים תקופות של הכשרות ספציפיות לכל תפקיד הכולל סימולציות ואינטראקציות בין הצוותים. מלווים הדרכות לתוכנית ניהול המיוחדת למועדונים.

Sproject מזמן על בסיס שבועי את הצוותים לישיבות ולקבלת יעדים ומנפיקים לבעלים /יזמים / ראשי עיר דוחות מעודכנים.

Sproject לוקחת על עצמה את אחריות המעביד הבלעדי ודואגת להעסקתם בתנאים מועדפים תוך כדי מתן תנאים סוציאליים כחוק.

חברת ניהול מועדוני כושר ושחייה מובנת ממטה ההנהלה המלווה כל צוות בפרט ובכלל במחלקות השונות. חברת הניהול מנפיקה אישורי פוליסות המבטחות את היזמים באחריות מקצועית, בצד שלישי ובתאונות אישיות.

תיאום ציפיות המקדים לתחילת העבודה הינו השלב החשוב ביותר והמגדיר את יעדי החברה בכל עת.